Ontvang een rapport dat direct vergelijkt hoeveel je kunt besparen met digitale visitekaartjes ten opzichte van traditionele papieren visitekaartjes.
Laat ons weten hoe groot je team is en wij sturen je een volledige kostenvergelijking tussen papieren visitekaartjes en digitale visitekaartjes van Spreadly.
Dit zijn branchegemiddelden voor een heel jaar per medewerker, opgesplitst in vier onderdelen: drukwerk (250 kaarten à € 0,06 per kaart), ontwerp- en template-aanpassingen, de tijd die HR of een assistent kwijt is aan bestellen en uitdelen, en kaarten die weggegooid worden na functiewijzigingen of een rebranding. Samen komt dat neer op € 34,00 – € 65,00 per medewerker per jaar. We tonen altijd een lage en hoge schatting in plaats van één mooi getal, zodat je kunt zien in welke range jouw bedrijf valt.
Dan is je besparing kleiner dan het rapport aangeeft. Drukwerk is met € 15,00 per medewerker per jaar het grootste kostenpost. Druk je minder of betaal je minder, trek dat dan af. De andere drie onderdelen zijn lastiger te vermijden en bedragen samen € 19,00 – € 50,00 per medewerker per jaar. Lijken jouw drukkosten helemaal niet op onze aanname? Stuur ons dan je echte cijfers en we maken de berekening opnieuw met jouw gegevens.
Onze publieke lijstprijs voor het abonnement Digitale Visitekaartjes, jaarlijks gefactureerd, voor exact het aantal kaarten dat je hebt ingevoerd. Dat is inclusief de volumekorting voor jouw teamgrootte, waardoor grotere teams automatisch een lagere prijs per kaart betalen. Alle bedragen zijn netto en exclusief btw. Je kunt alle prijzen zelf bekijken op https://spreadly.app/nl/prices.
Ons abonnement Digitale Visitekaartjes start bij 10 kaarten, dus een kleiner team betaalt voor 10 kaarten. We laten dat in het rapport zien, in plaats van de digitale kosten stiekem lager te maken dan je factuur zou zijn.
Nee. We vergelijken alleen de kosten van jouw papieren kaarten met het Spreadly-abonnement. NFC-visitekaartjes zijn optioneel en een eenmalige aanschaf. In tegenstelling tot papieren kaarten blijven ze werken als iemand van functie verandert, omdat je gewoon de digitale kaart erachter aanpast.
Nee, en dat is bewust. Het rapport telt alleen de directe kosten van visitekaartjes aan beide kanten. De meeste klanten zien een nog groter rendement als je snellere follow-ups, leads die automatisch in het CRM terechtkomen en contactgegevens die nooit verouderd zijn, meeneemt. Maar we vermelden geen cijfers in het rapport waar we de berekening niet transparant voor kunnen laten zien.
Het rapport is op maat gemaakt voor uw bedrijf: het bevat uw bedrijfsnaam en branding, en de berekening is gebaseerd op de grootte van uw team. We halen het bedrijf uit uw e-maildomein, wat alleen werkt met een zakelijk adres. Als uw bedrijf een provider gebruikt die wij als een privémailbox beschouwen, plan dan een demo in. We lopen dan samen de cijfers met u door: https://spreadly.app/nl/boek-een-demo
U ontvangt het rapport per e-mail en ons salesteam krijgt een kopie om te kunnen volgen en vragen over de cijfers te beantwoorden. Dit is de enige reden waarom we om een e-mailadres vragen. We voldoen aan de GDPR, onze servers staan in Duitsland en u kunt ons op elk moment vragen uw gegevens te verwijderen. Meer details vindt u in ons privacybeleid.
Nee, het is een schatting gebaseerd op onze publieke lijstprijzen en branchekostenramingen voor papieren visitekaartjes. Voor een echte offerte, inclusief zaken die specifiek zijn voor uw situatie zoals aangepaste domeinen, SSO of Enterprise-voorwaarden, neemt u contact op met ons team: https://spreadly.app/nl/boek-een-demo
Ja, en veel bedrijven doen dit ook zo. Vaak beginnen ze met de salesafdeling en iedereen die naar beurzen gaat. Uw besparing schaalt mee met het aantal medewerkers dat u overzet. Voer daarom alleen de mensen in die u daadwerkelijk wilt laten overschakelen om een realistisch beeld te krijgen.
We bepalen de valuta op basis van uw land en rekenen om vanuit euro's. Alle bedragen zijn netto en exclusief btw, zowel aan de kant van de papieren kaarten als Spreadly, zodat de vergelijking eerlijk blijft.